Kompetens lönar sig!

Under min tid på EUU myntade vi begreppet "Kompetens går att fakturera". En sanning som blir ändå tydligare i samband med Yrkes VM. Sverige kammade hem 3 silver och 2 brons i konkurrens med ungdomar från hela världen. (På bilden till vänster Patrik Lindström, bronsmedalj i Telekommunikation) Tror ni dessa fem ungdomar är attraktiva trots lågkonjunkturen? Det tror jag. Kompetens lönar sig nämligen, både för företaget och den anställde. Det är med planerad kompetensutveckling individ, företag och hela branschen kan utvecklas och på det sättet säkra att vi håller rätt nivå i förhållande till efterfrågan. Ja, till och med högre nivå, för att visa på funktioner och lösningar där det ännu inte finns efterfrågan. Den tekniska kompetensen måste emellertid alltid stöttas av den affärsmässiga. Här finns det inga färdiga utbildningar på gymnasieskolan utan här krävs det egna initiativ. Min uppmaning är att ta sådana initiativ för att stötta våra duktiga ungdomar så de får jobb.

Yrkes VM

Det är en stor förmån att på plats se ungdomar från hela världen tävla inom en mängd olika yrken. På WorldSkills Competition, i Calgary tävlar över 1 000 yrkesskickliga ungdomar och gör upp om medaljerna i 45 yrkesgrenar. Kajsa Eriksson Rosenqvist, från EIO-företaget Everöds Elbyrå, tävlar för Sverige i yrket Elinstallation och Patrik Lindström, från EIO-företaget Carlfors Nät, i Telekommunikation. Det är ofta jag hör resonamang om att praktiska yrken har lägre status än akademiska eller andra mer teoretiska yrken. Den diskussionen känns väldigt fjärran när jag ser med vilket engagemang och vilka föreberedelser som ligger bakom deltagarnas insatser här. Om jag till detta lägger mina egna intryck av vad de faktiskt åstadkommer, oftast med bestående värde dessutom, är det inte utan att man känner en stor stolthet att representera branschen. Nu återstår det bara att fortsätta stötta Kajsa och Patrik på alla sätt.